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（中央社記者余曉涵台北19日電）根據人力銀行的最新調查發現，今年有2成2的企業願意提高新鮮人起薪，幅度高達3.67%。除此之外，餐飲業、軟體網路業和金融業亟需新領域人才注入活水。 6月畢業季就快到了，越來越多社會新鮮人已經開始在找工作。根據104人力銀行最新的調查發現，截至目前為止，有50萬個以上工作職缺不需要工作經驗，顯示新鮮人要切入職場仍相對有機會。 根據調查，雖然新鮮人平均起薪沒有顯著成長，不過今年超過半數企業招聘社會新鮮人，平均每招募100位，就有19席提供社會新鮮人，比去年多2位，更有2成2企業願提高新鮮人起薪，平均薪資增幅3.67％，略高於去年的3.08％。 104人力銀行表示，餐飲業、金融業和軟體網路業目前極需新領域人才注入活水。餐飲業需要「藝術商業設計」、「食品科學」等相關科系畢業生，其中，食品科學相關科系需求最為明顯。 金融業對於「資訊工程」、「數學及電算機科學」等相關科系，需求顯著提高；軟體網路業則是除了「數學及電算機科學類」理工科系需求續增外，因應數位整合行銷趨勢等，也極需「大眾傳播學科」人才。 另外，業者也發現近來文科生在經營管理、國內外業務、飯店或餐廳，以及行政客服、行銷企劃等主管職的人明顯增加，增幅3至5成，顯示文科生未必沒有出路。1050519
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